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见第一个进来的人没被追责,门外的一群人心急如焚,乌泱泱一起进来道歉。
七嘴八舌的话里话外都是承认错误,手忙脚乱硬把红包信封塞进桌子里。
几十封红包的钱,总数居然还多了几万块。
我哑然失笑。
最后来的是当初第一个举手,嚷着要平分奖金的实习生王琳。
她没道歉,反而昂着头,眼圈有些红:
“叶总,我没什么好后悔的,职场本就是弱肉强食,当时楚昕势大,我选她有什么错,现在也不该求你原谅。”
她顿了顿,声音却低下去:
“但我今天来,是想说……您上任后做的第一件事是取消乐捐制度,补发了大家被扣的补贴,这一点,我服气。”
她终于低下头:“钱我会还,另外……谢谢您没追究我实习证明的事,谢谢。”
我没有追究任何人的责任。
职场这片海,从来不是非黑即白。
他们只是被压迫,不得已开始站队,搞内斗。
归根到底,最开始都只是为了养家糊口罢了。
潮水退去时,谁是金子,谁是混子,终会看得分明。
没过多久,有人跟不上我的工作节奏辞职,有的则如鱼得水,成了公司新的助力。
王勉被连降两职,从高层领导下放到中层管理岗,但在高位尸位素餐久了,他早就无法胜任工作。
连续半年在小组评比中倒数第一,我依法解除合同后,王勉哭着跪在我脚边求我再给一次机会。
“叶总,求你了我不能没有这份工作,之前的事是我瞎了眼,我有眼无珠认错了人啊!再给我一次机会好不好?我还有家庭要养啊!”
直到现在,他依旧觉得我是因为之前的摩擦故意针对。
也许分公司没有他这样的领导,早就翻身了。
开除之后,听人说他再没找到像样的工作,整天在家哀声叹气,酗酒骂人。
一年后,分公司又换了一批新鲜血液,在我的带领下逐渐业绩上涨,连续两年夺得总部嘉奖。
领奖那天,爸爸拍着我的肩膀,语重心长:
“担了身份,就要更好的成绩,别丢了叶家的脸。”
我重重点头,我的未来,还长。
分公司只是我的第一步,总部集团、甚至把公司扬名海外。
我的目标,从不是眼下这一亩三分地。"}


